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资源描述:
外训培训协议甲方。
乙方。
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身份证号码。
为明确双方的权利和义务,本着公平、平等、自愿之原则,协议约定如下。
一、维护双方合法权益,甲、乙双方应协商签订外训协议,并约定乙方于甲方内的服务期限,期限自年月日至年月日止。
二、外训费用包括两部分。
(一)培训费用(¥。
)。
(二)受训期间的膳、宿、交通等费用(参照“出差管理规定”中出差补助标准)。
培训费用由甲方预先支付。
三、乙方报销外训费用参照“外训管理规定”第四款的规定,但有下列情形之一的,甲方不予报销。
(一)外训不合格的,不予报销。
(二)训练机构或公司已提供交通工具或费用时,不得报销交通费。
(三)训练机构或公司已提供全部膳、宿时,不得报销餐费、住宿费。
(四)训练机构或公司已提供部分膳、宿时,已提供部分不得再行报销。
(五)违反法律法规、公司管理规定及保密等事项的,不予报销。
四、乙方外训完毕,所用培训教材应交于文化培训中心,由文化培训中心依照公司“图书管理规定”统一编号、存档。
五、乙方外训所取得之证书,经人事科登记后由其本人负责保管。
六、乙方离职时,应当依照本协议及公司离职手续有关规定办理。
七、未尽事宜,双方参照有关法律法规的规定协商解决。
八、本合同一式二份,双方各执一份。
九、本合同自双方签署后生效。
甲方。
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乙方(签名)。
(盖章)。
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乙方。
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身份证号码。
为明确双方的权利和义务,本着公平、平等、自愿之原则,协议约定如下。
一、维护双方合法权益,甲、乙双方应协商签订外训协议,并约定乙方于甲方内的服务期限,期限自年月日至年月日止。
二、外训费用包括两部分。
(一)培训费用(¥。
)。
(二)受训期间的膳、宿、交通等费用(参照“出差管理规定”中出差补助标准)。
培训费用由甲方预先支付。
三、乙方报销外训费用参照“外训管理规定”第四款的规定,但有下列情形之一的,甲方不予报销。
(一)外训不合格的,不予报销。
(二)训练机构或公司已提供交通工具或费用时,不得报销交通费。
(三)训练机构或公司已提供全部膳、宿时,不得报销餐费、住宿费。
(四)训练机构或公司已提供部分膳、宿时,已提供部分不得再行报销。
(五)违反法律法规、公司管理规定及保密等事项的,不予报销。
四、乙方外训完毕,所用培训教材应交于文化培训中心,由文化培训中心依照公司“图书管理规定”统一编号、存档。
五、乙方外训所取得之证书,经人事科登记后由其本人负责保管。
六、乙方离职时,应当依照本协议及公司离职手续有关规定办理。
七、未尽事宜,双方参照有关法律法规的规定协商解决。
八、本合同一式二份,双方各执一份。
九、本合同自双方签署后生效。
甲方。
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