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资源描述:
新疆维吾尔自治区集体合同书式样编号。
__________。
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用人单位。
___________________。
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工会(职工代表)。
___________。
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合同签订日期。
__年____月__日。
。
。
集体合同期限。
_____________年新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅。
监制。
。
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甲方(用人单位)名称。
_____(盖章)。
。
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地址。
_____________________________。
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法定代码。
_________________________。
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邮政编码。
_________________________。
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注册地址。
_________________________。
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用人单位工会(职工一方)名称。
_____。
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用人单位首席代表。
_________________。
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姓名。
_____________________(签章)。
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性别。
_____________________________。
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族别。
_____________________________。
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年龄。
_____________________________。
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居民身份证号码。
___________________。
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联系电话。
_________________________。
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委托代理人。
_______________(签章)。
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职务。
_____________________________。
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居民身份证号码。
___________________。
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联系电话。
_________________________。
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乙方(职工一方)首席代表。
工会主席(职工代表一方)。
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姓名。
____________________________________(签章)。
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性别。
____________________________________________。
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族别。
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年龄。
____________________________________________。
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居民身份证号码。
__________________________________。
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联系电话。
________________________________________。
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委托代理人。
______________________________(签章)。
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职务。
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居民身份证号码。
__________________________________。
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联系电话。
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集体合同协商双方代表名单名单序号姓名年龄职。
务居民身份证号码用人单位协商代表名单1。
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3。
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工会︿职工一方﹀协商代表名单1。
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2。
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6。
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。
说明。
协议双方代表人数要求必须对等。
。
。
第一章总则。
。
。
第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《新疆维吾尔自治区集体合同条例》及国家和自治区有关法律、法规、规章规定,用人单位与工会(职工代表)双方经平等协商一致,签订本集体合同,并共同遵守本集体合同所列条款。
。
。
。
第二条用人单位坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,积极推行厂务公开支持职工依法参加用人单位民主管理。
用人单位尊重工会(职工代表)作为职工利益代表者的地位,支持工会(职工代表)依法维护职工合法权益和组织职工参与用人单位内部改革和管理,以及依照有关法律和章程独立.自主地开展工作。
。
。
。
第三条工会(职工代表)依法参加或列席用人单位董事会及涉及职工切身利益的其他重大问题的决策会议。
。
。
。
工会(职工代表)应支持用人单位依法对用人单位的生产、经营、管理行使法律规定的权利,引导职工正确处理与用人单位的劳动关系。
教育引导职工热爱、关心用人单位生产经营活动。
指导职工勤奋学习,树立敬业爱岗精神,动员和组织职工为用人单位的三个文明建设做贡献。
。
。
。
工会(职工代表)应指导职工依法履行所签集体合同、劳动合同确定的权利和义务。
。
。
。
第四条用人单位实行公开招聘、双向选择、全员竞争上岗和合理劳动组合的市场用人机制,并建立动态劳动管理和“岗位能上能下,人员能进能出,收人能升能...
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用人单位。
___________________。
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工会(职工代表)。
___________。
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合同签订日期。
__年____月__日。
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集体合同期限。
_____________年新疆维吾尔自治区劳动和社会保障厅。
监制。
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甲方(用人单位)名称。
_____(盖章)。
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地址。
_____________________________。
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法定代码。
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邮政编码。
_________________________。
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注册地址。
_________________________。
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用人单位工会(职工一方)名称。
_____。
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用人单位首席代表。
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姓名。
_____________________(签章)。
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性别。
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族别。
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年龄。
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居民身份证号码。
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联系电话。
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委托代理人。
_______________(签章)。
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职务。
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居民身份证号码。
___________________。
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联系电话。
_________________________。
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乙方(职工一方)首席代表。
工会主席(职工代表一方)。
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姓名。
____________________________________(签章)。
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性别。
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族别。
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年龄。
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居民身份证号码。
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联系电话。
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委托代理人。
______________________________(签章)。
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职务。
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居民身份证号码。
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联系电话。
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集体合同协商双方代表名单名单序号姓名年龄职。
务居民身份证号码用人单位协商代表名单1。
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工会︿职工一方﹀协商代表名单1。
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说明。
协议双方代表人数要求必须对等。
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第一章总则。
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第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《新疆维吾尔自治区集体合同条例》及国家和自治区有关法律、法规、规章规定,用人单位与工会(职工代表)双方经平等协商一致,签订本集体合同,并共同遵守本集体合同所列条款。
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第二条用人单位坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,积极推行厂务公开支持职工依法参加用人单位民主管理。
用人单位尊重工会(职工代表)作为职工利益代表者的地位,支持工会(职工代表)依法维护职工合法权益和组织职工参与用人单位内部改革和管理,以及依照有关法律和章程独立.自主地开展工作。
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第三条工会(职工代表)依法参加或列席用人单位董事会及涉及职工切身利益的其他重大问题的决策会议。
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工会(职工代表)应支持用人单位依法对用人单位的生产、经营、管理行使法律规定的权利,引导职工正确处理与用人单位的劳动关系。
教育引导职工热爱、关心用人单位生产经营活动。
指导职工勤奋学习,树立敬业爱岗精神,动员和组织职工为用人单位的三个文明建设做贡献。
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工会(职工代表)应指导职工依法履行所签集体合同、劳动合同确定的权利和义务。
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第四条用人单位实行公开招聘、双向选择、全员竞争上岗和合理劳动组合的市场用人机制,并建立动态劳动管理和“岗位能上能下,人员能进能出,收人能升能...
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